高校生・大学生・若者・一般
自己理解・企業研究・面接の助言
ここにきて、メンバーシップ型(新卒一括採用)雇用からJOB型(通年採用)雇用へ大手企業から雇用が変わって行く。
中小企業はどうでしょうか
長く働いてくれる人材を求めていますね
著者は、卒業後、大田区にある大手グループ企業へ就職して頑張った。しかし、一部の業界の景気低迷で、大田区の土地建物を売却し、地方にに移転する事に決まった。当然通勤困難が想定され、やむなく、転職を考え、大手企業へ転職した経緯がある。
そんなことから定年後、強い中小企業を育成したく現在に至っている。
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キャリア講座参照
職業訓練学校へ入り、キャリアチェンジするために
職業訓練前キャリアコンサルティングを受ける。
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様式1、様式2 様式3を作成する。
自己理解、職業理解の支援をする。そして、興味、価値観、関心などを引き出す支援をする。
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DODA 履歴書参照
大学院生就活支援
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